Stage - Assistant Chargé(e) de recrutement & projets RH siège (F/H/X)

Sephora
Sur
Workplace: OnsiteInternshipFunction: Administration & Executive AssistanceEducation: mastersSkills: ["Rigueur","Organisation","Autonomie","Écoute","Synthèse"]

Contribuez en autonomie au recrutement d’une population campus pour le siège : participation au lancement des campagnes, rédaction de job descriptions avec les managers, publication d’offres, sourcing et tenue d’entretiens. Prenez part à l’onboarding et aux points de suivi des stagiaires et alternants, identifiez les talents à haut potentiel et assurez l’interface RH privilégiée avec les managers. Vous contribuerez aussi à des projets RH et à la marque employeur.

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Sephora
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1 day ago

Stage - Assistant Chargé(e) de recrutement & projets RH siège (F/H/X)

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Job Summary

Contribuez en autonomie au recrutement d’une population campus pour le siège : participation au lancement des campagnes, rédaction de job descriptions avec les managers, publication d’offres, sourcing et tenue d’entretiens. Prenez part à l’onboarding et aux points de suivi des stagiaires et alternants, identifiez les talents à haut potentiel et assurez l’interface RH privilégiée avec les managers. Vous contribuerez aussi à des projets RH et à la marque employeur.
Location: Sur
Workplace: Onsite
Employment Type: Internship
Job Function: Administration & Executive Assistance
Seniority: Intern level

Key Responsibilities

  • •Gérer en autonomie les recrutements d’une population dédiée : lancement des campagnes pour stagiaires & alternants au siège, publication des offres et sourcing des CV.
  • •Accompagner les managers dans la rédaction des job descriptions, réaliser des entretiens et participer à des événements de recrutement dans des écoles.
  • •Assurer une expérience candidat optimale.
  • •Planifier et animer l’onboarding des étudiants, puis réaliser les points de suivi des stagiaires et alternants.
  • •Contribuer aux projets RH : événements pour la population Campus Siège, actions de marque employeur, participation et création de projets RH.

Key Requirements

  • •Être en Master 1 ou 2 Ressources Humaines ou en École de Commerce avec spécialisation RH.
  • •Montrer un intérêt pour le recrutement et la gestion des ressources humaines opérationnelle.
  • •Avoir un niveau d’anglais professionnel.
  • •Être rigoureux(se), organisé(e) et autonome.
  • •Avoir de bonnes compétences d’écoute et de synthèse.
Education:Master's in Ressources Humaines
Skills:RigueurOrganisationAutonomieÉcouteSynthèse
Languages:English

Company Brief

Sephora
Global retailer of cosmetics, skincare, fragrance and beauty accessories operating physical stores and e-commerce. Sephora offers multi-brand product assortments, in-store services, and digital experiences and is a subsidiary of LVMH.
Industry: Omnichannel Retail
Company Size: Enterprise (1,001+ employees)
Growth: Established Company
Headquarters: Paris, France
Founded: 1969
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