MercadoLibre

3 weeks ago

Especialista em Qualidade e Melhoria de Processos para People

✓ Verified Job

Canonical indexed version, validated from employer's careers page.

Source: Company careers pageValidated by: Fursa AI

Last checked: 15 hours agoStatus: Live

Job Summary

Atue na área de People auditando e controlando a qualidade dos processos da campanha de Talent Acquisition e áreas de suporte. Você identificará fricções em recrutamento massivo, fará análise de causas raiz, acompanhará planos de melhoria e medirá impacto. Também manterá dashboards e trackers de KPIs, criará comunicações de qualidade, e coordenará workshops e redesenho de fluxos com stakeholders e fornecedores para sustentar decisões orientadas a dados.

Location: Brazil

Workplace: Onsite

Employment Type: Full time

Job Function: Communications, PR & Community

Seniority: Mid level

Key Responsibilities

•Auditar e controlar a qualidade dos processos da campanha de Talent Acquisition e áreas transversais com tarefas multidisciplinares.
•Identificar fricções operacionais em processos de recrutamento massivo, documentar achados com evidência quantitativa e analisar causas raiz de desvios de qualidade.
•Acompanhar planos de melhoria, medir impacto e ajustar iniciativas conforme os resultados.
•Manter dashboards e trackers atualizados, gerar visibilidade de indicadores e elaborar/ distribuir comunicações de qualidade para a equipe de Talent Acquisition.
•Coordenar com stakeholders e fornecedores, facilitar workshops de redesenho de fluxo e documentar processos atualizados, escalando incidências com critério e contexto.

Key Requirements

•Graduação em Administração, Engenharia Industrial, Qualidade ou áreas afins.
•5 anos de experiência em operações de RH, Talent Acquisition, qualidade de processos ou controle em ambientes de alto volume.
•Domínio avançado de Google Sheets/Excel para gestão de trackers, análise de dados e acompanhamento de KPIs de qualidade.
•Experiência em desenhar e documentar fluxos de processo (fluxogramas, SOPs, matrizes de controle) e realizar auditoria usando indicadores.
•Experiência com HRIS (SAP SuccessFactors) e conhecimento intermediário/avançado de espanhol ou inglês (desejável).

Experience:5+ yearsHigh-volume operationsTalent AcquisitionHR operations

Education:Bachelor's

Skills:CuriosidadeTrabalho em equipeFoco em execuçãoCompromissoGestão com indicadores

Languages:SpanishEnglish

Tech Stack:Google SheetsExcelSAP SuccessFactorsHRISDashboardsTrackers

Company Brief

MercadoLibre

Operates Latin America's leading e‑commerce marketplace and fintech ecosystem, offering online buying and selling, classifieds, payment processing, credit, and logistics services across multiple countries in the region.

Industry: Online Marketplaces

Company Size: Enterprise (1,001+ employees)

Revenue: USD 1B+

Growth: Public Company

Valuation: Public Company (Market Cap in USD)

Funding: IPO / Publicly Listed

Headquarters: Buenos Aires, Argentina

Founded: 1999

Glassdoor: 3.8

Website LinkedIn

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MercadoLibre

3 weeks ago

Especialista em Qualidade e Melhoria de Processos para People

✓ Verified Job

Canonical indexed version, validated from employer's careers page.

Source: Company careers pageValidated by: Fursa AI

Last checked: 15 hours agoStatus: Live

Job Summary

Location: Brazil

Workplace: Onsite

Employment Type: Full time

Job Function: Communications, PR & Community

Seniority: Mid level

Key Responsibilities

•Auditar e controlar a qualidade dos processos da campanha de Talent Acquisition e áreas transversais com tarefas multidisciplinares.
•Identificar fricções operacionais em processos de recrutamento massivo, documentar achados com evidência quantitativa e analisar causas raiz de desvios de qualidade.
•Acompanhar planos de melhoria, medir impacto e ajustar iniciativas conforme os resultados.
•Manter dashboards e trackers atualizados, gerar visibilidade de indicadores e elaborar/ distribuir comunicações de qualidade para a equipe de Talent Acquisition.
•Coordenar com stakeholders e fornecedores, facilitar workshops de redesenho de fluxo e documentar processos atualizados, escalando incidências com critério e contexto.

Key Requirements

•Graduação em Administração, Engenharia Industrial, Qualidade ou áreas afins.
•5 anos de experiência em operações de RH, Talent Acquisition, qualidade de processos ou controle em ambientes de alto volume.
•Domínio avançado de Google Sheets/Excel para gestão de trackers, análise de dados e acompanhamento de KPIs de qualidade.
•Experiência em desenhar e documentar fluxos de processo (fluxogramas, SOPs, matrizes de controle) e realizar auditoria usando indicadores.
•Experiência com HRIS (SAP SuccessFactors) e conhecimento intermediário/avançado de espanhol ou inglês (desejável).

Experience:5+ yearsHigh-volume operationsTalent AcquisitionHR operations

Education:Bachelor's

Skills:CuriosidadeTrabalho em equipeFoco em execuçãoCompromissoGestão com indicadores

Languages:SpanishEnglish

Tech Stack:Google SheetsExcelSAP SuccessFactorsHRISDashboardsTrackers

Company Brief

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Industry: Online Marketplaces

Company Size: Enterprise (1,001+ employees)

Revenue: USD 1B+

Growth: Public Company

Valuation: Public Company (Market Cap in USD)

Funding: IPO / Publicly Listed

Headquarters: Buenos Aires, Argentina

Founded: 1999

Glassdoor: 3.8

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